Naszą wizję upatrujemy w stwarzaniu ludziom możliwości rozwoju.
Przestrzeni, w której mogą rozwijać swoje zdolności.
Gdzie mogą przechodzić samych siebie, a także prześcigać się w ramach pracy zespołowej.
To właśnie jest celem naszych działań. Sukces i zysk są zatem logiczną konsekwencją takiej postawy.
Kultura organizacyjna firmy TIGER
Opracowujemy i wytwarzamy wyłącznie przyjazne dla środowiska i wydajne produkty, które odpowiadają stanowi techniki pozostając tym samym w zgodzie z naszymi głównymi zasadami: wysokie standardy jakości – przyjazne dla środowiska oraz innowacyjne produkty – krótki czas dostaw – wysoka elastyczność – doskonała obsługa Klienta. W centrum wszystkich naszych starań i działań znajdują się klienci. To, co robimy, skupia się wokół serwisu oraz konsekwentnej realizacji tej zasady – zarówno w przypadku klientów wewnętrznych jak i zewnętrznych.
Status lidera rynkowego osiągnęliśmy dzięki naszym zaangażowanym, lojalnym, komunikatywnym i obeznanym w kwestiach technicznych pracownikom. Nowe umiejętności, takie jak gotowość do pracy w zespole, odpowiedzialność i zdolność do samodzielnego uczenia się są nieodzowne dla osiągnięcia sukcesu w stale zmieniającym się otoczeniu.
Klient & Partnerstwo
Zdobywamy klientów dzięki innowacyjnym rozwiązaniom i zachwycamy ich serwisem, jakością i elastycznością firmy TIGER.
Jesteśmy blisko naszych klientów i rozwijamy globalne partnerstwo dzięki naszej światowej sieci.
Oferujemy konkurencyjne rozwiązania standardowe i oferujemy także rozwiązania specjalne dla zaawansowanych technologicznie produktów i zastosowań. Tak właśnie postrzegają nas klienci.
